Wollen Sie den Lebensmittelhandel und die Gastronomie mit moderner Lebensmitteltechnik ausstatten?

Stelle bereits vergeben
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Unser Kunde ist als österreichisches Familienunternehmen einer der führenden Händler für Geräte im Bereich Lebensmittel- und
Gastronomietechnik. Das erfolgreiche Unternehmen beliefert seine namhaften Kunden seit über 70 Jahren wobei Beratung und
Serviceorientierung dabei stets an erster Stelle stehen.

 

Zur geregelten Pensionsnachfolge besetzen wir folgende Position:

Gebietsleiter im Außendienst (m/w/d) LEH

IHRE MOTIVATION UND ERFAHRUNG

 
  • Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung im Vertrieb an den Lebensmitteleinzelhandel sammeln und verstehen die Gegebenheiten der Branche.
  • Als Kommunikationstalent fällt es Ihnen leicht, Kunden von den Vorteilen Ihrer Lösungen zu überzeugen.
  • Aufgrund Ihrer Neugierde sowie Ihrer Affinität zu technischen Produkten haben Sie Freude daran, sich in das umfassende Metier der Lebensmittel- und Gastronomietechnik einzuarbeiten.

IHRE AUFGABEN UND HERAUSFORDERUNGEN

 
  • Sie betreuen bestehende und neue Kunden in Ihrem Gebiet und besuchen Ihre Ansprechpartner regelmäßig vor Ort.
  • Vorausschauend reagieren sie selbstständig auf die Veränderungen im Markt und setzen daraus die passenden Aktionen.
  • In Ihrem Gebiet sind Sie die wichtigste Ansprechperson für Kunden aus dem Lebensmittelhandel sowie der Gastronomie und unterstützen diese gemeinsam mit Ihrem Team bei der Auswahl der optimalen Geräte.

IHRE PERSPEKTIVE – UNSER ANGEBOT

 
  • Durch Ihre Verkaufsaktivitäten freuen Sie sich über die Erfolge, die Sie mit Ihrem breiten Produktportfolio erreichen.
  • Für Ihren Einsatz erwartet Sie ein Bruttojahresgehalt von € 50.000, – (Fixum inkl. Provision) sowie einen Firmenwagen auch zur
    Privatnutzung.
  • Sie wollen Teil eines traditionsreichen Familienunternehmens werden? Dann sind hier genau richtig!
Kennwort: „Lebensmitteltechnik“

Unser Passion Matching®-Prozess -
So bringen wir Sie mit den richtigen Unternehmen zusammen.

Wir nehmen uns viel Zeit, um Ihre Motivatoren genau zu erforschen und mit den Profilen verschiedener Sales Positionen abzugleichen. Denn wir wollen Ihnen nur Unternehmen empfehlen, in denen Sie langfristig erfolgreich und glücklich sind.

So funktioniert es:

Wählen Sie auf unserer Plattform eine spannende Position aus und laden Sie Ihren Lebenslauf und weitere Unterlagen (wie Motivationsschreiben und Zeugnisse) hoch.

Ergänzend dazu laden wir Sie ein, den Passion Finder auszufüllen, um Ihre Sales Motivatoren systematisch darzustellen.

Wenn Sie die Voraussetzungen für die gewählte Position erfüllen, melden wir uns bei Ihnen mit einem Terminvorschlag für ein Telefoninterview (15 min).

In der nächsten Runde führen wir mit Ihnen ein Tiefeninterview (60 min) durch, um Ihre Motivatoren und Ziele genau zu verstehen.

Schließlich lernen Sie unsere Auftraggeber kennen und erforschen in einem ausführlichen Gespräch inkl. Firmenrundgang, ob Ihre Motivatoren und Ziele zusammenpassen.

Keine passende Vertriebsposition gefunden?

Dann bewerben Sie sich initiativ bei uns oder erforschen Sie mit dem Sales Passion Finder was Sie in Vertrieb und Verkauf motiviert:

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Melden Sie sich einfach bei uns. Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme!

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