Wollen Sie Maschinen- und Anlagenbauer für hochwertige Automatisierungslösungen begeistern?

Seit über 50 Jahren zählt die TURCK GmbH zu den global führenden Unternehmensgruppen auf dem Sektor der industriellen Automationslösungen. Als Spezialist für Sensor-, Feldbus-, Anschluss- und Interfacetechnik sowie Human Machine Interfaces und RFID-Systeme bietet das Unternehmen seinen Kunden im Maschinen- und Anlagenbau effiziente Lösungen für die Fabrik- und Prozessautomation.

Zur kompetenten Betreuung von Bestands- und Neukunden besetzten wir folgende Positionen:
 

Vertriebstechniker im Außendienst (m/w/d) Automatisierung

IHRE MOTIVATION UND ERFAHRUNG

 
  • Sie haben eine technische Ausbildung (FH, HTL, Lehre, o.Ä.) absolviert und bringen bereits Erfahrung im Verkauf von komplexen technischen Lösungen mit. Wir wenden uns jedoch dezidiert auch an ambitionierte Techniker mit Automatisierungs und ersten Programmiererfahrungen, die im Vertrieb bzw. Außendienst durchstarten wollen!
  • Die Möglichkeiten der Maschinen- und Anlagenoptimierung durch maßgeschneiderte Automationslösungen fasziniert Sie.
  • Mit Engagement und Hartnäckigkeit gelingt es Ihnen, potenzielle Kunden von den Vorteilen einer Kooperation zu überzeugen.

IHRE AUFGABEN UND HERAUSFORDERUNGEN

 
  • Sie besuchen Maschinen- und Anlagenbauer bzw. produzierende Betriebe, ermitteln den Bedarf vor Ort und sehen Optimierungspotenziale.
  • Nach einer genauen Analyse der technischen Anforderungen bieten Sie Lösungen an, welche die Produktivität Ihrer Kunden deutlich erhöhen.
  • Dabei wählen Sie aus einer Vielzahl alternativer Lösungsvarianten diejenige aus, die für Ihre Kunden den größten wirtschaftlichen Nutzen mit sich bringt.

 

IHRE PERSPEKTIVE – UNSER ANGEBOT

 
  • Bei TURCK lernen Sie die unterschiedlichsten Branchen kennen und positionieren sich als angesehener Fachspezialist für Automatisierungslösungen.
  • Sie werden Teil eines weltweit agierenden Familienunternehmens und übernehmen ein Gebiet mit bestehendem Kundenstamm. Eine umfassende Einschulung ist fundamentaler Bestandteil des Onboardingsprozesses.
  • Für Ihren Einsatz erhalten Sie ein Bruttojahresgehalt ab € 65.000,- (Fixum inkl. Provisionen) mit der Bereitschaft zur deutlichen Überbezahlung je nach Erfahrung sowie einen Mittelklassewagen auch zur Privatnutzung.
Kennwort: „TURCK”

Unser Passion Matching®-Prozess -
So bringen wir Sie mit den richtigen Unternehmen zusammen.

Wir nehmen uns viel Zeit, um Ihre Motivatoren genau zu erforschen und mit den Profilen verschiedener Sales Positionen abzugleichen. Denn wir wollen Ihnen nur Unternehmen empfehlen, in denen Sie langfristig erfolgreich und glücklich sind.

So funktioniert es:

Wählen Sie auf unserer Plattform eine spannende Position aus und laden Sie Ihren Lebenslauf und weitere Unterlagen (wie Motivationsschreiben und Zeugnisse) hoch.

Ergänzend dazu laden wir Sie ein, den Passion Finder auszufüllen, um Ihre Sales Motivatoren systematisch darzustellen.

Wenn Sie die Voraussetzungen für die gewählte Position erfüllen, melden wir uns bei Ihnen mit einem Terminvorschlag für ein Telefoninterview (15 min).

In der nächsten Runde führen wir mit Ihnen ein Tiefeninterview (60 min) durch, um Ihre Motivatoren und Ziele genau zu verstehen.

Schließlich lernen Sie unsere Auftraggeber kennen und erforschen in einem ausführlichen Gespräch inkl. Firmenrundgang, ob Ihre Motivatoren und Ziele zusammenpassen.

Keine passende Vertriebsposition gefunden?

Dann bewerben Sie sich initiativ bei uns oder erforschen Sie mit dem Sales Passion Finder was Sie in Vertrieb und Verkauf motiviert:

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